全球职业资格备案中心 | 国际行业评审委员会 | 纽贝兰教育学院 | 世界名商评鉴 | 世界名人评鉴 | 国际社会事务评审 | 潜能开发委员会 | 全球企业注册服务
首页 联合会概述 资质 认证权威 盈利与年薪 认证项目 证书样式 战略合作 免费会员 焦点访谈 联系我们 联合会导航
 ◆ 相关新闻列表
 韩国扩大实施每周52小时...  [6753]
 400名机长控诉索赔数百...  [8419]
 韩政府拟为倒闭个体户提供...  [8055]
 巴西失业率下降至12.5...  [7352]
 日本法务省扩大日本毕业外...  [7967]
 秘鲁既不学习也不工作者人...  [6863]
 南非总统承诺拆分国家电力...  [7662]
 美国失业率创近50年新低  [8276]
 北欧航空罢工结束 受影响...  [7074]
 沃尔玛为了让收银员站着 ...  [8203]
 日本经济下行还为海外劳工...  [6953]
 谷歌解散AI道德委员会 ...  [6775]
 蓬佩奥提名Morgan ...  [6948]
 实施52小时工作制后 韩...  [7103]
 约翰·希肯卢珀宣布参选美...  [8273]
 南非最大养老金管理机构曝...  [7056]
 澳大利亚工资收入增长缓慢  [8994]
 苹果自主驾驶部门首做重大...  [6952]
 高房价、裁员危机重压下的...  [6087]
 马尔帕斯参选下一任世界银...  [8129]
 华尔街迎来裁员降薪潮,锅...  [8503]
 高盛:花钱回购股票干嘛不...  [7050]
 SpaceX裁员10%:...  [8239]
 德国去年失业率创两德统一...  [7339]
 美国去年12月新增31....  [8503]
 80万名联邦政府雇员停薪...  [8226]
 巴基斯坦国营航空企业开除...  [7307]
 巴西今年13薪开始发放 ...  [7142]
 夏普回应日本裁员三千临时...  [7673]
 韩国女性婚后重返职场非易...  [8725]
国际劳工组织:创造就业岗位仍是全球重大挑战
来源:经济日报      编辑:IEAU新闻中心     时间:6/3/2014      点击次数:7015

国际劳工组织年度报告指出:创造就业岗位仍是全球重大挑战

国际劳工组织近日在此间发布《2014年劳工世界报告》指出,到2019年之前,创造新的就业岗位仍将是全球就业市场的重大挑战。国际劳工组织总干事居伊·赖德说,“在未来5年内,全球需要创造出2亿个就业岗位,以满足新兴经济体和发展中国家新增就业人口的需求。从全球来看,未来5年内将有2.13亿人进入就业市场,其中2亿新增人口来自发展中国家,所以对于新兴经济体和发展中国家来说,创造就业岗位是非常重要的挑战。”

根据这份年度报告,2013年全球失业人口为2亿,预计2014年将再增加320万,到2019年全球失业人口将达到2.13亿。在2017年前,全球失业率将继续维持在目前6%的水平上。从地区来看,2014年全球失业率最高的地区是北非和中东,其失业率预计将分别达到12.3%和11.1%;失业率增长最快的地区为中东欧和前苏联国家,其失业率预计将上升到8.3%。

在对140个新兴经济体和发展中国家的就业形势深入分析后,报告指出,发展中国家与发达国家在收入水平方面仍存在很大差距。不过,由于近些年发展中国家在提高工作岗位的质量上做出了较大努力,这些国家的劳动者收入出现明显增长。赖德说,“发展中国家正在努力追赶发达国家。从1980年至2011年,发展中国家人均收入平均每年增长3.3%,高于发达经济体1.8%的增长。但这一差别从2000年开始变得更加明显,特别是在2007年到2008年金融危机爆发时期。”

报告强调,提升就业岗位质量,即通过加强社会保障和员工教育培训等措施,能够推动某一国家更强劲的经济增长。对此,赖德说,“发展不仅仅是在提升研发、出口、自由贸易和外国直接投资时才出现,我们需要有一个更为开阔和平衡的政策视野。也就是说,要加强社会保障体系、尊重包括基本劳动权利在内的国际劳工标准、推动制定雇佣标准,所有这些措施都有助于提高就业的质量,并且让可持续发展变得更为平衡。”他表示,如果恶劣的劳动条件没有改善,合理的社会保障体系缺位,低薪、贫困与不平等继续困扰劳动者,那么,全球经济增长就无从谈起。因此,发展中国家应努力创造更多高质量的就业岗位,“人人享有体面就业岗位”应成为全球2015年后发展议程的重要内容。

国际劳工组织认为,发展中国家应通过提高就业质量来推动经济更快发展。报告指出,努力降低弱势就业、着力提高就业质量的发展中国家能够实现更快经济增长。报告建议发展中国家,努力避免经济增长过度依赖少数出口导向行业,力争实现经济活动多样化,同时加强企业持续发展能力,创造高质量就业岗位。报告还建议发展中国家,确立合理薪资机制,加强劳动和社会保障制度建设。


 
Copyright(C)2010-2050 ©版权所有 国际评审认证联合会